應聘意向: 薪資福利專員·薪資福利助理/行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/績效考核專員·績效考核助理/行政專員·助理
/ 戶口所在地:四川省眉山市東坡區(qū)悅興鎮(zhèn) |
姓名: |
李××(申請隱藏姓名)
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性別: |
女 |
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出生年月: |
1998年3月5日 |
政治面貌: |
群眾 |
民族: |
漢族 |
婚姻狀況: |
未婚 |
身高: |
158厘米 |
視力: |
輕度近視 |
目前工作地: |
四川省眉山市 |
戶口所在地: |
四川省眉山市東坡區(qū)悅興鎮(zhèn) |
人事檔案所在地: |
眉山市人力資源服務中心 |
現(xiàn)月收入: |
5400元人民幣/月
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應聘意向: |
薪資福利專員·薪資福利助理/行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/績效考核專員·績效考核助理/行政專員·助理 |
月薪要求: |
6000 |
食宿要求: |
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意向工作地: |
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其它意向或要求: |
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自我評述: |
1在性格方面:善良隨和、開朗熱情、勇敢獨立。 2在學業(yè)方面:勤奮好學、態(tài)度端正、目標明確。大學未掛科,拿到三等獎學金、英語4、6級、計算機2級、人力資源師3級。 3在工作方面:有責任性、協(xié)作性、紀律性,具有計劃執(zhí)行能力、溝通能力、自我激勵能力。 |
學歷: |
大學本科
學歷類型為(普通高校) |
畢業(yè)時間: |
2020年7月1日 |
畢業(yè)學校: |
河南財經(jīng)政法大學 |
所學專業(yè): |
人力資源管理 |
受教育經(jīng)歷: |
2010.09-2013.07 蘇祠中學 2013.09-2016.07 眉山一中 2016.09-2020.07 河南財經(jīng)政法大學 人力資源管理 |
工作年限: |
2年 |
具體工作經(jīng)歷: |
2020.06 - 至今 崇州文旅-成都市誠瑞商業(yè)管理有限責任公司(國企) 人事行政 崗位職責: 一、招聘配置: 1、負責擬定公司招聘方案/計劃,招聘渠道開發(fā)、維護,招聘實施及評估,建立公司人才庫,保存招聘檔案資料; 2、員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、續(xù)簽、離職等手續(xù)的登記、辦理、審核、報批,負責公司人力資源信息管理,及時更新公司全員信息表等。 二、培訓開發(fā): 1、負責擬定公司培訓計劃,根據(jù)培訓計劃,組織、實施公司級培訓、新員工培訓,對接外部培訓資源,完成外部培訓等,完成培訓效果評估等相關工作。 三、薪酬管理: 1、負責公司薪酬管理,全體員工工資核算、發(fā)放,個人所得稅申報、更新,薪酬相關文件存檔。 四、績效管理: 1、負責公司績效管理,組織績效考核工作,核算發(fā)放績效獎金,個人所得稅申報。 五、其他人事工作: 1、負責公司員工健康證、電工證、消防員證等從業(yè)相關證件的管理、督辦和更新; 2、負責公司員工年度滿意度調(diào)查、分析、匯報; 3、負責公司勞保等福利發(fā)放; 4、公司員工換休假、年休假情況的統(tǒng)計、收集、匯總、核對、存檔。 六、行政工作: 1、負責公司員工活動方案的制定、組織實施和費用報銷; 2、撰寫公司級辦公例會會議紀要; 3、開展公司安全、品質(zhì)檢查。
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計算機能力: |
良好 |
駕駛技術: |
C照 |
普通話水平: |
標準 |
外語水平: |
大學英語6級 |
個人特長: |
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